Tag: зарплата
-
Трапляється, що роботодавець у Німеччині платить працівникові більше, ніж мав би. Іноді буває так, що ту саму виплату перераховують двічі. Коли такі гроші потрібно повертати? Роботодавець часто намагається у Німеччині відрахувати такі переплати з наступних зарплат. Таке відрахування є дійсним лише тоді, коли після відрахування залишається принаймні мінімум для існування. Тут роботодавці у Німеччині часто…
-
Еквівалент за відпустку за цілий рік вже після понад пів року роботи в Німеччині Як отримати еквівалент за відпустку за цілий рік вже після понад пів року роботи в Німеччині Це може здатися дивним, але це вигідно для працівників у Німеччині – якщо хтось пропрацює в Німеччині за трудовим договором більше ніж 6 календарних…
-
Інфляційна премія в Німеччині: до 3000 євро без податків – для всіх? З 26 жовтня 2022 року роботодавці в Німеччині можуть виплачувати своїм працівникам суму до 3000 євро, яка не оподатковується та не підлягає відрахуванням. Це передбачено так званою премією для компенсації інфляції (Inflationsausgleichsprämie), яку німецький уряд запровадив законом. Це добровільна виплата з боку роботодавців.…
-
„Якщо не отримаю грошей, не прийду на роботу“ – коли таке можливо в Німеччині? Пан Міхал працював у будинку для людей похилого віку в Німеччині. У березні він подав заяву про звільнення з терміном до 31 травня. До 19 березня він нормально працював. З 20 березня по 13 квітня він був на лікарняному. У березні…
-
Повернення премії за найм нового працівника в Німеччині. У Німеччині все ще бракує робочих рук. Роботодавці спокушають преміями за найм нових людей на роботу. Найчастіше буває так, що премії отримує інший працівник або рекрутингова компанія. Чи може роботодавець у Німеччині вимагати від нового працівника повернення такої премії? Наприклад, коли новий працівник звільняється незабаром після початку…
-
Зазвичай більшість людей з Польщі в Німеччині оподатковуються за 1-м або 3-м податковим класом. Це нормальні податкові класи. Приклад: Хтось заробляє в Німеччині 3 000,00 € брутто – за 1-м податковим класом йому доведеться заплатити 317,08 € німецького податку на прибуток. За 6-м податковим класом йому доведеться заплатити 684,16 € податку. І це…
-
Кров застигає в жилах, коли хтось отримує меншу зарплату, бо він жінка, бо він з Польщі або бо він іншого кольору шкіри… Німецький Федеральний суд з трудових справ (Bundesarbeitsgericht) цього не допустив: Позивачка працювала в компанії з 01.03.2017 у відділі продажів. Її місячна зарплата становила 3.500,00 € брутто. Вона подала позов, вказавши, що її колега,…
-
Апеляційний суд з трудових справ Берліна та Бранденбурга вирішив, що опікунка, яка проживає зі старшою особою в Німеччині та доглядає за цією особою також «на вимогу», може вимагати винагороди майже за добу (справа № LAG Berlin-Brandenburg 21 Sa 1900/19). Важливим у цій справі був стан старшої особи, за якою доглядала опікунка з Болгарії. Підопічна була…
-
У Німеччині роботодавець повинен сплачувати внески на соціальне страхування (медичне, пенсійне, від безробіття) із заробітної плати працівників. Тобто, подібно до Польщі, роботодавець повинен сплачувати внески із заробітної плати за працівника. Інакше справи, якщо хтось у Німеччині не є працівником, а особою, яка працює на власній діяльності. Внески на медичне страхування в Німеччині коштують 16,2% валового…
-
Нічна робота є обтяжливою, тому німецький законодавець передбачив доплати до заробітної плати за нічні зміни. Кому і коли вони належать? Німецький закон про робочий час (Arbeitszeitgesetz) передбачає у § 6 абз. 5 додаткові оплачувані години/дні відпочинку або фінансову доплату як винагороду за нічну роботу. Нічна робота у розумінні положень – це, як правило, робота між…