Tag: вихідна допомога Німеччина
-
Припинення трудового договору за угодою сторін у Німеччині. Трудовий договір у Німеччині можна припинити не лише шляхом звільнення. Роботодавець і працівник можуть домовитися про припинення договору в конкретний момент. В Польщі для цього часто використовують термін „висловлення за угодою сторін”. По суті, це угода між роботодавцем і працівником, за якою припиняються поточні трудові відносини. […]
-
Гроші за незаконне звільнення з роботи в Німеччині – від чого це залежить? Більшість звільнень у Німеччині є незаконними. Незважаючи на це, німецькі роботодавці часто надсилають звільнення, які не відповідають закону. Це відбувається тому, що «під завісою» їм це вигідно. Достатньо, щоб з 10 звільнень лише 5 працівників вчасно подали позов, і роботодавець […]
-
Коли німецький суд може розірвати трудовий договір із виплатою відступного? Може статися так, що хоча працівник виграє справу про звільнення, німецький суд з праці все ж таки розірве трудові відносини. Це відбувається за клопотанням однієї зі сторін, якщо відносини між цими двома сторонами наприкінці судової справи про звільнення стають надто конфліктними, але цього конфлікту недостатньо…